Проект о переходе на электронные кадровые документы реализуют до 2023 года

Правительство утвердило программу цифровой трансформации социальной сферы. Одна из ее задач — предоставить гражданам и работодателям доступ к информационным сервисам с помощью сайта «Работа в России».

Организации смогут использовать подсистему этого портала для электронного кадрового документооборота. Данное направление 

Приложение N 1. Проекты цифровой трансформации социальной сферы, относящейся к сфере деятельности Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации Распоряжение Правительства РФ от 06.11.2021 N 3144-р <О стратегическом направлении в области цифровой трансформации социальной сферы, относящейся к сфере деятельности Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации>» href=»http://www.consultant.ru/cabinet/stat/db/2021-11-15/click/consultant/?dst=http%3A%2F%2Fwww.consultant.ru%2Fcons%2Fcgi%2Fonline.cgi%3Freq%3Ddoc%26base%3DLAW%26n%3D400104%26dst%3D100108&utm_campaign=db&utm_source=consultant&utm_medium=email&utm_content=body» target=»_blank» rel=»noopener noreferrer»>реализуют до 2023 года.

Напомним, эксперимент по отказу от бумажных кадровых документов проходит до 15 ноября включительно.

Документ: Распоряжение Правительства РФ от 06.11.2021 N 3144-р

Комментариев нет

Разместить комментарий